金年会体育人力资源外包，简称HRO。指企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去，交由其他企业或组织进行管理，以降低人力成本，实现效率最大化。总体而言，人力资源管理外包将渗透到企业内部的所有人…

　　说真的，我不能说多坑。劳务派遣里面差别待遇挺大的，不同的公司，不同的央企国企，不同的岗位，是不一样的。你要是去做个文职那工资低很正常没有技术含量，基本上读过书的人都可以上手，其实劳务不可怕，就怕钱少还劳务，不想办法改变，要么提升学历拿应届毕业生身份，要么学一技之长。 央企设计院劳务派遣，就我们这把，技术人员待遇如下，按岗定薪，正常评职称，五险一金如实缴纳，比例百分之七，头三年刚入职的新人年薪普遍1…

　　我们经常会感慨现在人工成本很高，自家装修房子最贵的是人工费，农忙时候找人收麦子，插秧，人工费也摊的也很高。而对于企业来说，人工成本更是一项最重要的成本支出。 活始终得由人来干嘛，用人就要发工资，怎么发？这个做会计的都熟悉的不能再熟悉了，做工资表发呗。 对，我们都知道和企业形成雇佣关系的职工支出的人工成本直接以工资表等内部凭证作为核算和税前扣除依据，这种情况职工向企业提供了服务，不属于增值税征税范围…

　　这个我太有发言权了，这东西被国企引入后，完全就变成某些人弄权术的道具！ 本人211硕士，15年前，才毕业的时候，那时候互联网还没兴起，优选的是本地垄断国企工作！本人没有背景和后台，当时很惊讶，居然靠着自己的学历和感觉不难的考试就进去了，我那时候觉得居然不可思议！ 进入公司后，人事部门领导忽悠大家： “劳务派遣制是未来发展方向，以后都是派遣制！你看十年前合同制改革的时候，大家也有顾虑嘛，你们看，现在都是合…

　　今年的疫情使得很多企业在用工方面出现了困难，“灵活用工”成为热词。本文从三个方面展开分析，对灵活用工感兴趣的童鞋不要错过。 [图片] 01 基础概念1. 灵活用工是什么在说灵活用工前了解一下税筹，税筹是帮助企业合理的执行税法，不交冤枉钱，比如你的个人所得税，金年会体育年终奖一次发放和分配到工资中去分别发放，要分别计算，减少个人的税收负担，这就是合理的税筹方式。 像一些企业掩盖收入、虚列费用、购买专票等行为都是打着税筹的幌…

　　我现在已经郁闷的不想说话了。 我是毕业来杭州工作的本科生，劳务派遣去了一家公立医院。一切不开心的开始是我的好朋友提醒我了大学生人才引进补贴这件事情，一开始异常兴奋，只要交了一个月医保就可以领1万生活补贴+1万租房补贴。当我去弄的时候，一次次失败，还是一个师姐提醒我，我们派遣单位属于省级行政单位，不能申请。what？真的很难过，医院这边给了有编制和参编的应届生6万补贴，而我们劳务派遣员工，同工不同酬，钱少…

　　其实所有对劳务派遣持赞同意见，或者说因为只是不读书，只是不努力才不能提高自己的人，他们归结到底都忽略了一点。那就是劳务制度的剥削性！其实社会存在剥削我也不否认，但这种在我们国家社会主义制度下还能堂而皇之的剥削，对不起，我一个从小接受实现伟大目标思想的人接受不了。我不是站在谴责的立场说话，毕竟对于个人来说，确实可以不干劳务派遣这个活。可以把眼睛闭起来。但是对于社会来说，劳务派遣一天不消除，…

　　作为人力资源从业者或者打算从事人力行业的同学，如果有意向考证的不妨一看，具体有不清楚的可以在搜了看看，细节方面会说的比较多。 一、人力资源管理师 目前考过四级、三级可以申报领取补贴；有一定难度； 二、劳动关系协调员 三级的难度比较小，一般报了都能过； 三、经济师（人力资源方向） 是职称，经济基础通考，然后还需选择一枚专业课；难度适中； 四、人力资源法务师 比较小众，需要报班，难度一般 五、税薪师 …

　　深受劳务派遣的折磨，现在回想起来心情都难以平复。 下面我就给大家介绍劳务派遣的那些坑： 坑1: 工资比正式员工低干着同样的工作，同一个岗位，同一个项目，同一个领导，工资差别很大。 劳务派遣的目的就是为了企业节约成本，对于企业有很大的优势，对于求职者来说，非常坑。 举个例子：土建工程师正式员工一个月到手工资10000元，劳务派遣的员工就只能拿到6000元。工作劳累程度有时你比他还累。 坑2: 升职机会渺茫年少无知，不…

　　说一下我的经历， 背景：双非硕士去年毕业，毕业之前一直没有找工作，后来学校一位老师介绍，一个央企招人，就去了北京参加面试，跟我一块参加面试的有好几个人，学历也都很高，211的，同济大学的，海外留学回来的硕士，还有博士，学历都比我高，可能是正好是他们在我所在的城市有这个项目，缺人，所以我被录用了，让我4月份就去实习，说是毕业后直接签合同，由于项目的原因，工作地点直接就在某省会城市某政府单位，对于当时还…

　　上个月，本来打算提离职入职新公司，政审和体检资料已发送到新公司人力处，但是突然被告知不予录用，重点是新公司之前也没有提供offer。被拒绝的理由也很新颖：难以建立信任关系与我们团队氛围不符。所以我想把这段经历分享一下，不希望其他人遇到我这样的事情。 在二月末我面试了一家单位（中国科学院国家空间科学中心），和负责招聘的X姓老师交流了解到：入职的时候以劳务派遣形式和中科创嘉签订劳动合同，其他待遇和正式职工…